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Văn bản từ Eowyn92 - Français

  • l'homophobie III

  • Mais il y a encore de l’espoir pour la communauté.
  • Aux Pays-Bas il y a un bureau conseil, ResetManagement, qui recrute un Commercial Office Manager et les homosexuels sont privilégiés pour cette fonction.
  • L’entreprise est convaincue qu’un homo dispose des compétences nécessaires à la fonction vacante.
  • ResetManagement souligne aussi qu’il promeut la diversité.
  • Mais remarquablement, l’association néerlandaise pour l’intégration de l’homosexualité (COC) dit ne pas être heureuse avec l’offre d’emploi.
  • La COC est contente que certaines organisations ajoutent la diversité sur le lieu de travail, mais ce que ResetManagement fait ici, est un exemple de discrimination positive.
  • La Commission pour l’égalité des chances dit qu’on ne peut faire aucune discrimination!

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  • Tiêu đề
  • câu 1
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    • Aux Pays-Bas il y a un bureau conseil, ResetManagement, qui recrute un Commercial Office Manager et les homosexuels sont privilégiés pour cette fonction.
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  • câu 3
    • L’entreprise est convaincue qu’un homo dispose des compétences nécessaires à la fonction vacante.
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  • câu 4
  • câu 5
    • Mais remarquablement, l’association néerlandaise pour l’intégration de l’homosexualité (COC) dit ne pas être heureuse avec l’offre d’emploi.
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  • câu 6
    • La COC est contente que certaines organisations ajoutent la diversité sur le lieu de travail, mais ce que ResetManagement fait ici, est un exemple de discrimination positive.
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  • câu 7